—宁波引航艇队轮机实训室成员记

他们默默无闻，但始终坚守着自己的目标，不忘初心，牢记使命；他们都是很普通的员工，但乐于奉献，坚持为共同的目标而努力。

2019年下半年，轮机工作室成员经过近一年的排摸，对年轻轮机员的技能情况有了基本了解掌握，部分学员与老一辈轮机人员相比，技能下滑已成事实。如何提升他们的技能，成为工作室成员共同关心的问题。

经过认真分析，认为虽然存在主机等主要设备为进口件并且需要持证维修、技术交流缺乏平台以及整体学习氛围不够等客观因素，但大部分学员对技能提升的渴望度不高，自我学习缺乏主动性，自我加压不够等是造成他们技能下滑的主观因素。为此，轮机工作室成员及时制定了以下方案：1、以当时工作室现有设备为基础，将设备的拆装、排故作为实操内容，将设备电气控制箱原理图分析、掌握作为电气理论知识作为“补短板”；2、以“结对青工 提升技能”专项活动形式，由工作室成员作为指导老师，分组进行导师带徒；3、明确阶段目标：“营造氛围、提升实操、提高理论”.

为了实现阶段目标，指导老师们一方面要带领自己小组成员定期开展培训，另一方面为了扩展年轻轮机员的知识面，大部分成员只能利用业余时间挖掘相关素材和整理材料。为了营造学习氛围他们总是想方设法以多样的形式进行授课；为了提高实操他们手把手进行示范；为了提升理论他们会不厌其烦的进行讲解。他们有时分头行动，有时又聚在一起讨论研究下阶段培训内容。他们总是跟学员们说：“只要你们想学，我们一定会倾囊相助！”

看到学员们熟练地拆装设备，听到学员们对自己技能提升的肯定和对他们的感谢，他们感到欣慰、但他们没有骄傲，也不会骄傲！因为他们有着共同的目标和共同的追求，为宁波引航的发展贡献自己一份微薄的力量！（图/文  闻浩、许韬）